Ley 15/2022
Artículo 1 de Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación
Objeto de la ley
TÍTULO PRELIMINARÚltima actualización en BOE:
Texto íntegro
1. La presente ley tiene por objeto garantizar y promover el derecho a la igualdad de trato y no discriminación, respetar la igual dignidad de las personas en desarrollo de los artículos 9.2, 10 y 14 de la Constitución. 2. A estos efectos, la ley regula derechos y obligaciones de las personas, físicas o jurídicas, públicas o privadas, establece principios de actuación de los poderes públicos y prevé medidas destinadas a prevenir, eliminar, y corregir toda forma de discriminación, directa o indirecta, en los sectores público y privado.
Fuente: Boletín Oficial del Estado.
Qué saber para el examen
- ·Memoriza el supuesto de hecho que regula este artículo y el sujeto al que se aplica. Las preguntas de examen suelen invertir uno de los dos.
- ·Atiende a los plazos, porcentajes o cifras que aparezcan en el texto: son los datos más frecuentes en preguntas tipo test.
- ·Relaciona este artículo con los del mismo bloque (TÍTULO PRELIMINAR). Los tribunales contrastan apartados próximos para diseñar distractores.
- ·Comprueba si ha sido modificado por una norma posterior. La fecha de actualización indica la versión vigente.
Otros artículos de Ley 15/2022
- Artículo 2Ámbito subjetivo de aplicación
- Artículo 3Ámbito objetivo de aplicación
- Artículo 4El derecho a la igualdad de trato y no discriminación
- Artículo 5Derechos a la información y al asesoramiento de las personas víctimas de discriminación
- Artículo 6Definiciones
- Artículo 7Interpretación
- Artículo 8Inducción, orden o instrucción de discriminar o de cometer una acción de intolerancia
- Artículo 9Derecho a la igualdad de trato y no discriminación en el empleo por cuenta ajena
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